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노동조합 상근간부 연구 /

이병훈 ...[등]저

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노동조합 상근간부 연구 / 표지이미지
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자료유형단행본
개인저자이병훈
노광표
오건호
인수범
서명/저자사항노동조합 상근간부 연구 /이병훈 ...[등]저
발행사항서울 :한국노동사회연구소,2001.
형태사항219 p ;23 cm.
ISBN899507146X 03330
일반주기공저자 : 노광표, 오건호, 인수범
서지주기참고문헌 : p. 213-219
가격정보\9,000
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1 EM686 331.8733 노225ㄴ 인권도서관/인권도서관/ 대출가능

목차 일부

제1장 서론 : 문제제기와 이론적 검토
   1. 문제 제기 = 10
   2. 연구방법과 내용구성 = 13
   3. 이론적 검토 = 15

제2장 노동조합 상근간부 역량의 역사적 형성과정
   1. 한국노총 = 28
   2. 민주노총 = 34

제3장 노동조합 상근간부의 현황(Ⅰ) : 실태조사 분석
   1. 상근간부 특성 분석 = ...

목차 전체

제1장 서론 : 문제제기와 이론적 검토
   1. 문제 제기 = 10
   2. 연구방법과 내용구성 = 13
   3. 이론적 검토 = 15

제2장 노동조합 상근간부 역량의 역사적 형성과정
   1. 한국노총 = 28
   2. 민주노총 = 34

제3장 노동조합 상근간부의 현황(Ⅰ) : 실태조사 분석
   1. 상근간부 특성 분석 = 43
   2. 상근간부 고용관계 실태분석 = 58

제4장 노동조합 상근간부의 현황(Ⅱ) : 사례연구
   1. 민주노총 = 71
   2. 한국노총 = 77
   3. A 노조 = 82
   4. B 노조 = 88
   5. C 연맹 = 93
   6. D 연맹 = 97
   7. 소결 : 요약 및 함의 = 101

제5장 해외 노동조합의 사례
   1. 영국 = 120
   2. 스웨덴 = 135
   3. 미국 = 147
   4. 독일 = 167
   5. 해외 사례 : 소결 = 193

제6장 결론 : 노동조합 상근간부의 역량강화를 위한 정책과제
   1. 노동조합 상근간부의 인력관리에 관한 전략적 접근 = 198
   2. 노동조합 상근간부의 중립적 위상 확보 = 201
   3. 노동조합 상근간부의 생활보장을 위한 급여보상체계의 개선 = 203
   4. 노동조합의 유능인력 확보를 위한 선발기준 및 채용절차 마련 = 204
   5. 노동조합 상근간부에 대한 경력관리 및 업무배치의 체계화 = 207
   6. 노동조합 상근간부를 위한 교육훈련체계의 확충 = 210
   7. 노동조합 상근간부의 집단적 이해대변 창구 보장 = 211

참고문헌 = 213
  • 사람이 사는 미술관
    사람이 사는 미술관
    박민경 지음
    그래도봄, 2023
  • 평화의 인권·발전 효과와 한반도 :  적극적 평화체제 수립을 향한 복합 전략: 평화-인권-발전의 트라이앵글(2/5년차)
    평화의 인권·발전 효과와 한반도 : 적극적 평화체제 ...
    서보혁
    KINU(통일연구원), 2021
  • 가장 보통의 차별 :  취재 중에 만난 차별과 혐오의 얼굴들
    가장 보통의 차별 : 취재 중에 만난 차별과 혐오의 ...
    전혼잎
    느린서재, 2023
  • 열 가지 당부 : 십 대부터 알아야 할 노동 인권 이야기
    열 가지 당부 : 십 대부터 알아야 할 노동 인권 이야...
    하종강 [외]지음
    창비, 2020
  • 인권도 차별이 되나요? : '나는 괜찮다'고 여겼던 당신을 위한 인권사회학
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    구정우
    북스톤, 2019


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