목차

형사정책의 새로운 지평 =1

 제1장 21세기 소년보호정책의 새로운 패러다임 =5
  I. 소년사법제도의 이념 및 동향 =5
  II. 소년원 교육혁신 =6
   1. 소년원 교육체계 =6
   2. 소년원 교육혁신의 배경 및 기본방향 =6
   3. 소년원 교육혁신 주요내용 =7
    가. 개요 =8
    나. 실용영어ㆍ컴퓨터 교육 집중 실시 =10
    다. 지식정보사회에 적합한 직업능력개발 =15
    라. 특성화학교 개교 =16
    마. 개방적 인성교육 =22
    바.「지역주민 정보화 교육과정」개설 =27
    사. 취업 등 완전한 사회복귀 지원 =31
  III. 소년원 교육혁신 성과 =38
   1. 각종대회 참가 및 수상 =39
    가. 영어경시대회 =39
    나. 컴퓨터 경진대회 =40
   2. 각종 자격 취득 =41
   3. 취업 및 진학 =42
   4. 퇴원연기 사례 증가 및 재비행률 감소 =43
   5. 학생과 보호자의 감사편지 =44 
  IV. 소년원 교육혁신에 대한 평가 =48
   1. 국내ㆍ외 언론 =48
   2.「제2회 공공부문 혁신대회」에서 우수기관상 수상 =49
   3. 김대중 대통령, 소년원장 등 청와대 초청ㆍ격려 =50
   4. 이희호 여사, 소년원 학생ㆍ지도교사 청와대 초청 등 격려 =51
   5. 각계 인사의 소년원 방문 =52
   6. 일본과의 교류 강화 =53
  V. 앞으로의 계획 =54
   1. 소년원 교육과정 단축 등 전문화된 교육프로그램 운영 =55
   2. 우수 교수인력 양성 =55
   3. 취업 및 창업지원 강화 =55
   4. 의료 및 예ㆍ체능 소년원 신설 등 =56

 제2장 국민에게 봉사하는 보호관찰 =57
  I. 보호관찰제도 혁신 =57
   1. 형사정책의 방향 전환 =57
   2. 형사정책의 새로운 희망 보호관찰제도 =58
    가. 범죄인 관리업무의 중심축 형성 =58
    나. 탁월한 재범 방지 효과 및 인권보장 이념 실현 =58
    다. 저비용ㆍ고효율의 범죄인 처우 역할 수행 =59
    라. 범죄증가현상에 대한 유일한 정책수단 =59
    마. 가석방 활성화 및 사회안전망 기능 =59
  II. 보호관찰 혁신 추진 성과 =60
   1. 주요 혁신 내용 =60
   2. 국민에게 봉사하는 보호관찰 구현 =61
    가.「지역사회봉사센터」중심의 사회봉사명령 집행 =62
    나.「전산정보교육센터」개관 =72
   3. 직업훈련ㆍ취업알선을 통한 사회적응력 향상 도모 =75
    가. 안정된 취업을 통한 재범방지 =75
    나. 추진경과 및 성과 =76
    다. 유망기업 다수 취업 성과 =77
   4. 디지털시대의 선도적 업무환경 구축 =78
    가. 고품질 보호관찰의 물리적인 기반 마련 =78
    나. 보호관찰통합정보시스템(PIIS) 구축 =78
    다. 효율적인 전자정부실현 =80
   5. 민간자원의 생산적 참여 촉진 =81
    가. 보호관찰전문 범죄예방위원 활용 =81
    나. 보호관찰전문화 교육 실시 =82
    다.『시민보호관찰관』양성ㆍ활용 =84
  III. 보호관찰 혁신에 대한 평가 =85
   1. 각계 각층 시민의 긍정적 평가 획득 =85
   2. 언론기관의 관심 증대 =90
   3. 국정홍보처 2000년 하반기 기획홍보과제 선정 =89
   4. 학계ㆍ타 정부부처 및 외국 전문가들과의 교류 증진 =90
  IV. 앞으로의 과제 =91
   1. 보호관찰의 대 국민 봉사 기능 강화 =91
   2. 보호관찰 조직ㆍ인력의 확충 =91
   3. 총괄 취업지원체제 확립 =93
   4. 보호관찰 관련제도 정비 =93
    가. 가석방 심사체제의 일원화 =93
    나. 사회봉사 보상보험 도입 =94
   5. 선진 보호관찰기법 도입 =94
    가. 화상감독시스템 =94
    나. 전자감시프로그램(Electronic Monitoring Program) =95

 제3장 경영혁신에 성공한 갱생보호 =96
  I. 경영혁신 배경 =96
  II. 경영혁신 내용 =97
   1. 주요 혁신 내용 =97
   2. 경쟁력 향상을 위한 구조조정 =98
    가. 조직개편 =98
    나. 인력감축 =99
    다. 인사제도혁신 =99
   3. 생활관 운영 위주의 갱생보호사업 전개 =100
   4. 직업훈련 및 사후관리 강화를 통한 자립지원체계 구축 =102
   5.「전산정보교육센터」개관 =103
   6. 지역사회자원을 활용한 자립기반 구축 =105
  III. 앞으로의 과제 =106
   1. 지속적 경영혁신 추진 =106
   2. 생활관 위주의 사업운영 확대 =107
   3. 민간참여 확대 =107

글을 마치며 =108
집필진 =112
판권지 =112